Mba management des ressources humaines

Le MBA Management des Ressources Humaines a pour objectif :

-Manager le département/service ressources Humaines
Accompagner les managers de proximité dans leurs décisions RH

-Mettre en œuvre des plans d'actions (ou des projets particuliers) : Recrutement - Gestion des carrières - Environnement de travail.

-Conseiller la direction ou les responsables opérationnels/fonctionnels dans la réalisation de plans d'actions ou de projets ou de gestion de crises.

-Définir la politique de ressources humaines en veillant à ce qu'elle soit en adéquation avec le développement de l'entreprise et les responsabilités sociétales qu'elle se fixe.

-Développer et veiller au maintien et à l'évolution la culture d’entreprise

Au programme de la formation MBA Management des ressources humaines, vous trouverez tous les éléments du :

-Management opérationnel (organisation du travail, culture d'entreprise, dialogue social, gestion de la mobilité, gestion de la diversité, entretien d'appréciation du personnel)

-Management et expertise RH (processus de management de projet, Marketing RH et Marque employeur, GPEC, prévention des risques, politique de recrutement, politique de formation, politique de rémunération, négociation sociale, amélioration des conditions de travail)

-Management stratégique RH (Analyse stratégique, évaluation des projets, mutation des business modèles RH, tableaux de bord RH, RSE)