Favoriser l’égalité professionnelle dans son activité de formation
Montpellier
• Identifier les règles légales relatives à l’égalité professionnelle
• Construire un plan d’action adapté à son contexte
• Valoriser sa démarche dans le cadre qualité (Qualiopi, Certif’Région)
Module 1 : Décrire les obligations légales en matière d’égalité professionnelle
Module 2 : Expliquer les causes et manifestations des inégalités femmes/hommes
Module 3 : Identifier les stéréotypes de genre dans des situations pédagogiques
Module 4 : Distinguer stéréotypes, discriminations et inégalités en formation
Module 5 : Expliquer le rôle des rétroactions dans les inégalités en formation
Module 6 : Construire un plan d’action contextualisé et opérationnel
La formation se déroule 100% à distance.
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